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2020-08-01更新
被瀏覽:2441次
店長
面議
年終獎(jiǎng)
交通方便
加班補(bǔ)助
管理規(guī)范
全勤獎(jiǎng)
技術(shù)培訓(xùn)
申請職位
基本信息
工作性質(zhì)全職
職位類別餐飲管理
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
性別要求不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地點(diǎn)泰州市泰興市泰興君悅大酒店(江蘇/泰州/泰興市)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:張女士  ( 聯(lián)系我時(shí),請說是在泰州人才網(wǎng)上看到的 )
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職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時(shí)長
2020-08-01
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職位描述
1. 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo),確保包括成本、營銷、品質(zhì)管理符合標(biāo)準(zhǔn)要求;

2. 圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本;

3. 根據(jù)市場變化和發(fā)展,定期分析酒店經(jīng)營和管理狀況,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制;

4. 全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;

5. 統(tǒng)籌酒店品牌標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行,負(fù)責(zé)酒店文化提升、店面團(tuán)隊(duì)建設(shè);

6. 監(jiān)督與指導(dǎo)店人事管理工作,確保人事流程符合集團(tuán)框架,保持人才選用育留環(huán)節(jié)穩(wěn)定有序;

7. 負(fù)責(zé)維護(hù)好酒店的外圍關(guān)系,塑造良好的內(nèi)、外部形象;

8. 完成公司安排的其他工作
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